5月20日，公司副总经理张帅、阎瑞杰分别带领第二考核组到高速石化公司、高速能源公司，第三考核组到文化传媒公司开展2025年度领导班子和领导干部综合考核评价工作。

会上，被考核单位系统总结了2025年度各项工作开展情况与取得的实绩成效，深刻剖析存在问题，清晰谋划后续工作思路举措。随后，考核组对被考核单位领导班子和领导干部进行了民主测评。

考核组强调：一是全体参会人员要秉持对领导班子建设、干部队伍发展高度负责的态度，严肃认真对待各项考核流程，切实扛起自身责任，认真落实各项工作要求。二是立足企业高质量发展与改革发展大局，审慎行使评议权利，全面客观看待履职实绩，实事求是对领导班子整体工作与领导干部个人表现作出准确的评价。三是以严肃端正的态度参与评议，真正通过考核凝聚团队合力、提振干事信心、提升思想境界，全力保障此次考核工作落地见效、圆满完成。

会后，考核组成员通过对照考核细则，查阅资料、现场问询等方式，对所属单位2025年度各项工作进行了全面细致的考核。